岗位职责：

1.公司提供客户资源，电话邀约客户到公司参加活动

2.负责参保客户的后期续保及服务工作

工作时间:周一至周五每天8小时，周末双休，节假日正常休息

工作职责：

负责公司会员客户资料整理、保单信息录入/变更、续费提醒、客户销售体验反馈等；

处理客户反馈，协助客户办理相关 /加保服务；

提醒会员客户参加公司的各类客养/销售平台活动

工作时间：

早九晚五 周一至周五 双休

入职要求：

25-45周岁，大专及以上学历有销售、客服工作经验可放款学历至高中及同等以上学历，

态度端正，口齿清晰，形象气质优，服从公司安排！

一. 岗位职责描述：

1.在公司为客户提供保单咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位服务；

2.维系并管理客户关系和档案，开发新客户；

3.定期接受销售技能培训

4.服从管理，依法合规完成各项工作，维护公司良好的社会形象与信誉。

二. 任职资格：

1.25-45周岁，大专及以上学历（优秀者可放宽学历）

2.有团队管理方面的想法和创意；

有良好的沟通及团队协作管理能力；

4.有积极的进取心、自信心、责任心和自律心；

三. 福利待遇

1.入职公司提供新人培训、每个季度一次晋升考核机会、定期团建旅游等活动

四、销售技能培训

1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培...

工作内容：负责客户资料管理、地址变更，节日邀约客户来公司领取礼品及公司大型活动的邀约等，周一到周五8：30-17：00午休2小时，周末双休享受国家法定节假日。

年龄25-50岁男女不限

职位福利：周末双休、不加班、定期团建、补

充医疗保险、等午休2小时

产品优势，有车必买，每年必须续保一次，国家强制性产品，一个电话就可以成交。

工作内容，1，通过电话，网络和移动端等方式联系车险即将到期客户进行到期续保。（客户有公司提供，无需外出）

2，受理来电客户的车险咨询和续保等服务请求，并针对客户的诉求提供专员的解决方案。

任职资格，1，高中，中专以上学历；2，20---40岁，男女不限；3，有亲和力，良好的沟通和表达能力，能接受挑战，进取心强。4，无相关经验要求，有专业的培训。

薪资待遇，1，劳动合同，入职就正式签劳动合同，直属500强企业员工。2，入职3个月以上员工收入轻松8000以上，有些者月薪15000以上，上不封顶。3，带薪培训，入职后...

岗位优势：公司主营车险，车险是必需品，国家强制规定一年一交，不需要刻意推销。做好报价以及服务咨询就可成交

工作内容

1.向公司需求客户介绍服务及报价，负责下一年的车险报价协助办理

2.公司提供客户都是必须购买的客户资源.(无需外出和无需自己找客户资源）

任职要求（无需经验，公司提供带薪培训，老带新一对一带教）

1.普通话标准，有较好的沟通表达能力

2.高中及以上学历，20-40周岁

薪资待遇

1.综合底薪+业绩提成+绩效奖金+司龄奖+年终奖，.前两个月综合底薪2700(无责+新人保护+职级津贴).业绩提成3.4%-30%.根据车辆不同,险种不同来定.

2.刚来前两个月平均薪资3500-4500...

岗位职责：

1、品牌宣传，以客户为中心，普及保险知识，分析客户需求，通过保险的金融工具为客户做家庭保障和财务规划

2、维护客户关系，提供持续的服务

3、定期为客户梳理保单，发现客户的保障风险，提供及时有效的保障规划服务

4、对团队成员进行规范的培训及管理，帮助团队成长

任职资格：

1、本科学历（优秀者可放宽至大专）

2、年龄26-60岁

3、认可保险行业，并对保险行业的现状和发展有清晰的认识

4、人品正直、服务意识强、性格坚韧、待人热情，善于学习、乐于总结、自律上进

职业规划：

1、公司提供营销和管理两种发展路径，有清晰的晋升制度和通道

2、提供普通招募、未来总监计划、梦想计划等多种招募计...

全面负责所在团队的日常管理工作，指导团队的工作计划；

负责团队架构搭建，人才的招聘，协助公司对团队人员的培训与指导，注重发掘员工潜力，辅助团队人才发展。

监督团队成员业务开展情况，及时的给与指导意见及建议，并针对出现的问题及时进行修正与指导。

负责外围的合作开发，客服以及团队建设活动的策划指导。

落实公司颁布的各项规章制度和合规情况，监督团队成员实施。

任职要求

大专及以上学历，本科优先。

26-50周岁；

为人政治，乐观进取，心理素质加，具有良好的协调和沟通能力，具有叫较强的组人敢以及团队合作精神，勇于挑战。

具有销售及管理经验者优先，

福利待遇：

1、销售收入：包括首年度佣金、季度业绩奖金...

岗位职责：

1、品牌宣传，以客户为中心，普及保险知识，分析客户需求，通过保险的金融工具为客户做家庭保障和财务规划

2、维护客户关系，提供持续的服务

3、定期为客户梳理保单，发现客户的保障风险，提供及时有效的保障规划服务

4、对团队成员进行规范的培训及管理，帮助团队成长

任职资格：

1、本科学历（优秀者可放宽至大专）

2、年龄26-60岁

3、认可保险行业，并对保险行业的现状和发展有清晰的认识

4、人品正直、服务意识强、性格坚韧、待人热情，善于学习、乐于总结、自律上进

职业规划：

1、公司提供营销和管理两种发展路径，有清晰的晋升制度和通道

2、提供普通招募、未来总监计划、梦想计划等多种招募计...

1.为社会各阶层人士及其家庭提供理财规划及风险规划；

2.为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划；

3.协助分析财务状况，并制定全套理财方案；

4.为客户提供优质的售后服务，协助他们逐一实现家庭和单位理财目标（如理财投资、健康家庭风险管理、养老、子女教育金规划、资产保全传承等）

上班时间；

早九晚四，周末双休

薪资待遇；

底薪4200.保底10000+

一、服务项目：

1.本工作基本不需要跑业务，一份工作28项收入，代表公司为平安老客户办理：续期交费提醒、保单年检、资料变更、新险种咨询销售等服务。

2、包括银行存款，贷款，信用卡，短期理财办理，股票，基金开户，保险理财（短期，中期，中长期）医疗保险，养老保险，教育金，汽车保险，工厂财产团体等保险的办理等。

3.线上线下为有需求的客户销售平安房产以及线上线下各大品牌的一手车二手车。

二、福利及待遇：

1、8:30一4：00，双休法定节假日统一休假。

2、底薪4200+2300绩效奖＋3500提成。保底工资10000+，综合工资15000以上，上不封顶＋ 奖金 ＋ 津贴 ＋ 养老金 ＋ 年终奖等，...

工作内容：

1、给有贷款、融资需求的客户审核资料;

2、熟悉公司贷款产品，并进行市场推广;

3、签订贷款融资担保合同;

4、联系车险到期的客户，办理车险续费。

工作时间:

周一到周五，上午8点半到下午4点半

周末双休，法定节假日正常休息，没有加班和出差

薪资待遇:

本科学历底薪四千起，每个月还有各种奖金，津贴，补贴，季度奖等等，综合薪资在7千以上。

专业要求:专业不限

工作内容:主要负责我们售后的一些服务。根据公司下发的客户资源，对客户进行电话邀约，上门做一个面见服务。

服务内容:

1、比如说红利的领取、生存金的领取，协助客户资料信息变更，梳理保单等；

2、公司活动告知:生日会、旅游团建、传统节日、保险政策、续费等

其实我们的工作内容还是挺简单的，主要是给客户服务好，解决客户问题就行

职位要求:认真负责，踏实

工作时间:8:30-17:00双休，法定节假日休息

年龄25-45岁

岗位职责:

主要是维护老客户，接待，节日期间邀请告知老客户到公司参加活动领取礼品，保单梳理等

工作时间：

8:30-17:00中午休息两小时、周末双休、节假日正常放假

工作内容：

1，我们主要做售后服务工作的，具体工作就是完善客户在中国人寿系统个人信息，在春节，端午，中秋，客户生日或者公司有回馈老客户活动的时候，公司会给客户准备一份礼品，需要通知客户到公司领取。

1，陪同客户参加公司活动，配合主管促成客户，持续维护客户(理赔，领取生存金，万能账户领取等)做好售后服务工作。

任职要求；

年龄25-45岁，学历高中及以上学历。

工作时间；早上8点半-5点，周末双休，法定节假日休息

岗位职责：

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能...

岗位职责：

1、协助客户办理续期，续期保费缴纳，保险金领取等服务；

2、为客户提供售后服务，通知客户不定期参加公司组织的各项回馈活动；

3、为公司老客户提供保险、银行、基金等理财咨询服务；

4、根据客户的资产情况、理财需求，提供综合金融服务规划；

岗位要求：

1、高中及以上学历，金融、财务、管理等相关专业优先；

2、了解个人及家庭理财相关知识和技能；

工作时间：

周一到周五 08:30——16:30

周六、周日休息，国家法定假节日休息

薪资福利:

职级津贴+绩效奖励+月/季/年度奖励+季度晋升奖励+年终奖等

新人培训津贴+每月带薪培训+带薪年假+国内外旅游+团体保险+企业年金等

岗位职责：

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-49周岁（法定），高中及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能...

岗位职责：

1、受理客户咨询，帮助客户解答问题；

2、定期总结客户需求，协助运营人员研制可行性方案，提升客户满意度；

3、开展客户增值服务的活动组织、策划、跟进；

4、收集整理咨询与投诉问题，汇总问题反馈给相关部门提交改善建议并且跟进落实。

任职要求：

1、大专及以上学历，有客服经验优先；

2、具有良好的沟通能力和服务意识。

工作时间：8:30-17:00。

福利待遇：双休+国家法定节假日，五险一金，公司，部门不定时团建。

工作内容：

1收集、整理客户资料并录入系统、变更资料升级；

2.打印复印资料，整理合同；

3.审核并上传资料

4，协助处理售后理赔工作

岗位要求：

1.年龄25-50岁高中及以上学历。

2.工作踏实稳定认真仔细

工作时间：8：30-17：00双休节假日正常休息

岗位内容：年龄25-50岁高中及以上学历

1. 负责公司车险业务的续费工作，提高客户满意度。

2. 定期联系客户，及时了解客户需求和保单信息变更。

3. 处理保险理赔事宜，负责协调和跟进理赔流程。

任职要求：

1.  具有良好的沟通能力和服务意识，善于处理各类复杂问题。

2. 思维清晰、认真细致。

工作时间：周一至周五8：30-17：00周末双休，节假日正常休息

岗位职责：

1、负责进行投保审核、理赔审核，保单录入、单证管理等工作;

2、收集整理资料变更手机号地址，顾客档案资料整理的审核工作。

3，熟悉电脑办公文件操作。

任职资格：年龄25岁-48岁，大专及以上学历

上班时间；朝8；30-17；00周末双休节假日正常放假。

岗位职责：

1、协助上级与客户进行良好沟通，跟踪、了解客户的需求，并将客户需求完整有效的传递给公司；

2、协助上级与公司内相关策划、设计、工程部门进行沟通，制定具体执行方案；

3、协助上级对项目执行进行跟踪、监控、反馈及阶段性总结及数据报表；

4、协助上级完成项目提案及项目排期制定；

5、协助上级完成项目的总结、归档，内部资料的整理归纳；

7、收集客户资料，建立客户档案，与客户建立良好的沟通关系；

8、按时按要求完成领导安排的其他工作。