1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息，收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务，维护新老客户的良好关系。

任职要求：

1、年龄20岁-50岁，性别不限。

2、学历与经历：高中/中专以上，退伍军人优先。

3、有驾照，有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识，当地人士优先。

6、薪资待遇：月收入8000元以上，上不封顶。

1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息，收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务，维护新老客户的良好关系。

任职要求：

1、年龄20岁-50岁，性别不限。

2、学历与经历：高中/中专以上，退伍军人优先。

3、有驾照，有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识，当地人士优先。

6、薪资待遇：月收入8000元以上，上不封顶。

1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息，收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务，维护新老客户的良好关系。

任职要求：

1、年龄20岁-50岁，性别不限。

2、学历与经历：高中/中专以上，退伍军人优先。

3、有驾照，有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识，当地人士优先。

6、薪资待遇：月收入8000元以上，上不封顶。

1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息，收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务，维护新老客户的良好关系。

任职要求：

1、年龄20岁-50岁，性别不限。

2、学历与经历：高中/中专以上，退伍军人优先。

3、有驾照，有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识，当地人士优先。

6、薪资待遇：月收入8000元以上，上不封顶。

1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息，收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务，维护新老客户的良好关系。

任职要求：

1、年龄20岁-50岁，性别不限。

2、学历与经历：高中/中专以上，退伍军人优先。

3、有驾照，有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识，当地人士优先。

6、薪资待遇：月收入8000元以上，上不封顶。

1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息，收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务，维护新老客户的良好关系。

任职要求：

1、年龄20岁-50岁，性别不限。

2、学历与经历：高中/中专以上，退伍军人优先。

3、有驾照，有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识，当地人士优先。

6、薪资待遇：月收入8000元以上，上不封顶。

1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息，收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务，维护新老客户的良好关系。

任职要求：

1、年龄20岁-50岁，性别不限。

2、学历与经历：高中/中专以上，退伍军人优先。

3、有驾照，有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识，当地人士优先。

6、薪资待遇：月收入8000元以上，上不封顶。

1、负责产品在所在地区的销售工作,完成公司制定的销售指标。

2、在规定区域市场内开拓客户。 

3、及时反馈客户使用公司产品的相关信息，收集终端店、竞争对手、市场环境等市场信息。

4、做好售后服务，维护新老客户的良好关系。

任职要求：

1、年龄20岁-50岁，性别不限。

2、学历与经历：高中/中专以上，退伍军人优先。

3、有驾照，有交通工具者优先。

4、有销售经验者优先。

5、有投资意识，当地人士优先。

6、薪资待遇：月收入8000元以上，上不封顶。

1、带培4人以上团队；

2、合理安排区域人员工作及制定开发路线；

3、反馈市场信息，提出合理的建议 ；

4、完成公司下达的销售任务 ；

5、保证管辖区域正常回款。

任职要求：

1、男女不限，大专及以上学历；年龄32-40岁，优秀者可以放宽学历高中以上；

2、具备3年以上销售经验，2年以上销售领导经验，带过5人以上的团队；

3、具有团队建设能力，具备培训、指导、监督、执行能力；

4、能吃苦耐劳、能适应长期出差；

岗位福利：

1、提供住宿，购买五险，公司带车，专职司机开车；

2、完善的晋升体系；