1、独立完成一般纳税人、小规模纳税人的账务处理、纳税申报、发票开具等工作;

2、整理会计原始单据、编制会计凭证、登记会计记账簿、编辑会计报表;

3、协助企业购领、税务局对发票的检查和发票缴销;

4、负责解决企业账务、税务难题;

5、负责和商户保持良性沟通，解答商户各种疑问。 

任职资格:

1、会计相关业，大专以上学历，初级以上会计师职称，能独立完成整套账务的处理;

2、两年以上财务公司代账会计经验;

3、熟悉现行国家税收、法规政策、减税降费政策;

4、熟悉用友或金蝶等财务软件;熟练操作WORDEXCEL等办公软件;

5、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守;

1.年龄30岁以上，有建筑企业工作经历8年以上；

2.有完整项目核算、全盘账务处理和税务申报经验；

3.会计中级职称，学历大专及以上；

4.完成上级交代的事情，能接受常驻项目。

5.工作地点：江北、渝北

1、项目开发：对接政府、高校、科研院所、科创企业、科创团队等，深度挖掘、拓展、维护相关科技成果或企业技术资源，从技术先进性、成熟度、市场需求等维度对成果、技术进行分析评价，为科技成果转移转化、产学研合作储备优质资源；

2、需求对接：深度拓展、维护各类客户资源，发掘、诊断客户需求，整合内外部资源，筹划开展各类路演、推介、洽谈等活动，精准匹配客户需求，促成供需双方达成合作；

3、平台合作：对接国内外各类科技创新平台、产业孵化平台、行业龙头企业等，筹划、实施共性技术平台、新型研发机构合作共建，联合开展科技成果转化、孵化、产业化；

4、项目申报：及时了解行业动态及政策，搜集行业信息及政策扶持等信息，挖...

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；

3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；

4、对已审核的原始凭证及时填制记帐；

5、准备、分析、核对税务相关问题；

6、审计合同、制作帐目表格。

任职要求

1、会计、经济、金融或相关专业本科及以上学历，两年以上工作经验，有过建筑企业或建筑项目会计经验。

2、受过经济法基础知识，产品知识等方面的培训。

3、熟悉国家财务及税务政策、会计准则；熟悉建筑行业以及公司经营范围、...

招副总一名，要求从事过电力工程施工以及管理工作，具备丰富的经验，全力配合董事长工作

岗位职责：

1、协助公司决策层指定公司战略发展目标，并监督执行与检查；

2、根据公司战略目标制定人力资源、行政工作发展规划、计划与预算方案；

3、协助建立有效的组织机构，牵头制定各部门及岗位职能；

4、组织制定完善公司各项管理制度；

5、建立和优化公司绩效管理体系，组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制；

6、根据公司人力资源规划，负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔；

7、建立和优化公司培训体系，负责公司全员的职前和在职培训；

8、负责公司薪酬和福利管理，建立具有竞争力的薪酬体系；

任职要求：

1、45岁以下，人力资源、企业管理或者相关专业本科以上学历；

2、8年以上行政人事工作经验，3年...

工作职责：

1、全面参与公司经营管理，做好总经理的助手与参谋；

2、监督、协调、检查各职能部门各阶段重点工作执行落实情况；

3、负责总经理日常文件拟定，来信，来访事宜；

4、根据总经理的授权委托，代理出席或主持会议、处理外部公共关系等。

招聘要求：

1、年龄35-45岁，本科及以上学历（985，211优先），8年以上高秘工作经验；

2、出色的公关组织能力，较强的文字功底，擅长拟制度文件；

3、懂企业管理，具有丰富的战略规划和推动能力；

4、形象好，气质佳。

薪资福利：12K-15K，五险，免费交通车，免费工作餐，提供住宿

上班时间：8:30-18:00，单休（周日）

地点：

重庆市南岸区...

岗位职责：

1、负责建立集团财务管理体系；

2、财务收支，做好公司的会计核算与统计；

3、负责货币资金日常管理、票据管理；

4、负责财务报表、统计报表及其他辅助报表的编制与报送；

5、合理调配资金，及时合理购买理财产品；

6、加强成本核算，分析成本差异，充分挖潜节能；

7、实施全面预算管理，使财务状态最优化，利润最大化；

8、对公司固定资产，对公司规模资产总值进行管理。

9、负责与税务、银行、会计师事务所等外联单位的对接与沟通。

10、及时掌握国家最新税收法律法规，并落实最新的税收优惠政策。

11、负责内部审计，及根据需要配合外部审计工作。

任职要求：

1、全日制统招...

岗位职责：

1、负责公司财务管理工作，包括财务预算、会计核算、内部控制、财务分析等工作；

2、负责财务信息化建设，优化财务业务流程，提升财务数据管理和分析能力；

3、根据数据分析和经营成果，协助财务总监完成业绩督导工作；组织编制财务分析报告，并解决财务管理及公司运营存在的问题；

4、负责制定和完善公司财务管理制度体系和流程，建立健全财务内控体系；

5、监督和检查公司各部门的财务管理工作，发现问题及时协调解决；协调沟通其他部门，跨部门解决经营问题；

6、配合公司内外部审计工作，负责现场协调对接工作；

7、配合完成公司IPO的准备工作；

8、完成领导交办的其他事项。

任职要求...

1、项目开发：对接政府、高校、科研院所、科创企业、科创团队等，深度挖掘、挖掘、维护相关科技成果或企业技术资源，从技术先进性、成熟度、市场需求等维度对成果、技术进行分析评价，为科技成果转移转化、产学研合作储备优质资源；

2、需求对接：深度挖掘、维护各类客户资源，发掘、诊断客户需求，整合内外部资源，筹划开展各类路演、推介、洽谈等活动，精准匹配客户需求，促成供需双方达成合作；

3、平台合作：对接国内外各类科技创新平台、产业孵化平台、行业龙头企业等，筹划、实施共性技术平台、新型研发机构合作共建，联合开展科技成果转化、孵化、产业化；

4、项目申报：及时了解行业动态及政策，搜集行业信息及政策扶持等信息，挖...

职位描述

1.管理过50-100亿公司全面财务经验的；

2.本科以上，研究生优先，财务高级会计师；

3.食品工业生产企业财务总监5年以上，稳定性强；

4.主要是财务部管理，懂IPO（上市操作），对外的资源如证券公司、融资公司、政府、财税部门人脉；

5.以后办公上海、重庆两地。

1、在人力资源总监的指导下，负责各部门绩效管理，绩效考核，绩效访谈等执行过程中的信息采集、汇总，为下一阶段的绩效改进提供依据；

2、监督各部门考核人与被考核人在日常考核中，是否有不符合项，发现问题及时给予沟通指导，并接受被考核人的投诉处理调查；

3、负责每月各部门的考核统计，汇总，制定绩效工资表；

4、通过绩效测算对人员编制管控提供合理化建议与措施；

要求：

1、人力资源相关专业统招本科以上学历，具有5年以上人力资源管理相关经验，其中3年以上薪酬绩效模块管理经验；

2、具备绩效考评与薪酬福利知识，劳动法知识、对各绩效考评工具有较深入认识，善于灵活运用；

3、性格积极乐观，形象...

1、严格遵守和贯彻执行国家有关财经、税务、审计等法律法规及公司的各项财务管理规章制度和工作流程。

2、负责建立健全公司财务管理体系、方针和政策，监督财务制度的有效执行，负责财务部全面管理工作。

3、及时了解和撑握国家和地方现行的相关财经、税务、投资、融资、信贷等法律法规和相关政策，并及时筹划、调整和督促落实相关财务管理。

4、定期与地方税务、银行、财政、规划、保险等国家职能部门或单位进行充分沟通，以便及时了解国家相关政策动向，为公司的经营方向和决策提供有效依据和保障。

5、负责公司的资产整合、税务筹划、资本运作等工作，并做出详细的运行方案，有效控制风险。

6、负责跟踪和定期审核公司财...

单休单休，财务朋友们能接受再投递简历。

岗位职责：

1、对各种原始凭证进行审核，审核无误后编制记账凭证；

2、根据记账凭证登记各种明细分类账；

3、对所有记账凭证进行汇总，编制记账凭证汇总表，根据记账凭证汇总表登记总账；

4、负责账本的结账以及对账；

5、编制相关会计报表，并进行分析说明；

6、将会计资料装订成册并妥善保管。

任职要求：

1、本科及以上学历，财经类专业；  

2、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法；

3、能熟练操作财务软件、办公软件及相关业务软件；

4、具备良好的职业道德及沟通能力，工作主动性强，责任感强，抗压力强；

5、会计类中级职称优先。

岗位职责：

1、组织制定企业中长期发展战略规划及经营目标。

2、组织制订企业各阶段经营管理计划，根据董事会下达的年度经营管理计  划，分解年度指标，确保年度经营目标的实现。

3、组织制定并贯彻实施企业的各项管理规章制度。

4、监督检查经营管理的执行情况和财务收支计划的执行结果。

5、负责与董事会的良好沟通，保证企业各项经营计划得到顺利实施。

6、负责建立和维护与业主单位等重要客户及政府有关部门的良好关系，巩固和开拓业务市场。

7、负责开发人力资源，全面提升企业员工的素质，提高企业市场竞争力。

8、负责企业中高层管理人员的聘任、管理和考核。

9、拟订企业内部管理机构设置方案。

10、董事会授予的...

作息时间：

周末双休、朝九晚六

相关说明：

1、本科及以上学历，专业不限；

具备5年以上的人事或者行政人事综合管理经验； 

或者，您认为能打动我们的职业工作经验。 

2、目前在岗，不急于立即离职并愿意接受系统测评与岗前辅导的在职人员优先。 

3、具备：

 较强的亲和力；

 良好的语言沟通、协调统筹能力；

 良好的管理素养与领导思维。

4、希望提升综合管理力与领导力，并在工作与生活上有所突破和增进的人士； 

对人生、家庭、生活与职场有过思考，希望通过不断的经验总结，提高综合素养与内在修为； 

不愿继续碌碌工作与生活的人士，希望获得更多职业发展机会者；

并愿尝试不同...

1、 组织领导公司的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作；

2、 主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序，制定和管理税收政策方案及程序；

3、 掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，拟订或规划资金筹措和资本运作方案；

4、 组织拟定公司年度预算大纲及财务预算，并提交董事会审议；

5、 审核融资计划，报上级批准后组织实施；

6、 组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等；

7、 负责组织实施内部审计并配合外部审计工作；

8、 参与集团重大投融资决策，优化资本结构和资本配置；

9、 审定财务、会计、审计等财务负责人的任免、晋升、调动、...

岗位职责：

1、全面负责行政人事部日常管理工作；

2、负责制定、优化人力资源相关管理制度和工作流程；

3、监督评价各部门KPI效果并持续优化绩效管理体系，制定激励机制及具体实施办法；

4、主导公司年度薪酬规划方案并辅助总经理决策；

5、负责制定招聘计划、程序及实施办法，主持开展招聘工作；

6、制定员工通用培训计划及培训内容，组织完成培训工作及评估，完善培训体系；

7、处理员工投诉，解决员工之间矛盾；处理员工与公司的劳动争议、纠纷及劳动诉讼等；

8、参与岗位管理及组织机构设置，组织审核、优化各部门岗位职责与职位说明书；

9、指导规划团队建设，协助推动公司理念及企业文化的形成；

10、负责公司对外...

岗位职责

1、管控公司日常运营，保证老公司运行有序

2、强化管理与培训，制定工作目标、计划并带领团队完成工作目标

3、配合董事长制定战略规划目标，提升公司经营业绩

岗位要求

1、有在大公司管理工作经验，能够系统、全面管理公司运营

2、有带领团队工作经验

3、敢于担责，能独当一面工作，思维开放

4、胜任电子化办公

岗位亮点

胜任工作，可以拥有公司股份或者合伙人形式